Objetivos específicos: definición y características

Hoy en el blog de Adara Visual, hablamos sobre qué son los objetivos específicos, sus características y os dejamos una infografía sobre ello

Al igual que los objetivos generales, los objetivos específicos son esenciales para la planificación estratégica de una empresa. Pero ¿Sabes qué son los objetivos específicos? ¿Para qué son necesarios? Te lo contamos todo a continuación, ¡Sigue leyendo!

¿Qué son los objetivos específicos?

Los objetivos específicos son esas metas concretas y medibles que la empresa tiene como objetivo alcanzar en un determinado plazo de tiempo. Por lo tanto, los objetivos específicos son necesarios para la consecución del objetivo principal. Para la empresa es necesario conocer el camino conocer el camino que tiene que recorrer y cómo recorrerlo, y para ello, es importante conocer los objetivos específicos.

Los objetivos específicos señalan la dirección que hay que seguir en el plan de acción. También facilitan la evaluación y nos permiten analizar el éxito, o no, de la estrategia. Estos objetivos también nos permiten tener una previsión para eventos futuros y fomenta la participación y trabajo en equipo.

Características de los objetivos específicos

Los objetivos específicos tienen unos requisitos que deben cumplir. Sus características son:

·Los objetivos específicos han de ser realistas, han de estar claros y deben ser concretos.

·Deben de estar en concordancia con los objetivos generales o principales y formar parte de la estrategia de la empresa.

·Los objetivos han de ser medibles y han de ser expresados en periodos de tiempo. Por ejemplo: debo conseguir 200 seguidores en el Instagram de la empresa en los próximos 4 meses.

Algunos ejemplos de objetivos específicos pueden ser: Incrementar el presupuesto para publicidad en un 10% en el próximo mes para aumentar las ventas de la empresa para navidad o contratar 3 trabajadores más en los próximos 6 meses.